Réponse de notre service juridique

Vous êtes assistante maternelle et vous dépendez de la convention collective de la branche du Secteur du Particulier Employeur et de l'emploi à Domicile (SPEED).

Vos congés payés ont été retiré pour calculer votre mensualisation.

Lorsque vous posez 1 semaine de congés payés, soit 6 jours ouvrables (du lundi ou samedi) avec un jour férié, vous ne compterez que 5 jours de CP et non 6.

EXEMPLE

Si vous prenez la semaine du lundi 10 au dimanche 16 juillet 2023, le 14 juillet tombant un vendredi, vous compterez 5 jours de CP + 1 jour férié.

Pour les jours fériés ordinaire (donc hors 1er mai) Article 47-2 Jours fériés ordinaires du socle commun de la convention collective SPEED.

S'ils sont travaillés

. Pour cela, il faut nécessairement que :

- soit le contrat de travail le prévoit ;

- soit cela se fait d'un commun accord avec votre employeur, dans ce cas, votre employeur doit vous verser, au titre des heures effectuées, une rémunération majorée à hauteur de 10% du salaire dû.

S'ils ne sont pas travaillés

. Ils ouvrent droit au maintien de salaire de la rémunération brute habituelle si :

- ils tombent un jour habituellement travaillé ;

- Et si vous avez travaillé le dernier jour de travail qui précède le jour férié et le premier jour de travail qui lui fait suite.